Pôle Universitaire Cathédrale, 10 Placette Lafleur - BP 2716
80027 Amiens Cedex 1
Licence professionnelle Métiers de la GRH : AssistantGestion de projets RH
Présentation
Les plus de cette formation
L'objectif du parcours Métiers de la GRH Assistant est de :
Maîtriser les outils et techniques de la fonction Gestion des Ressources Humaines ;
Être au plus près des besoins en compétences exprimés par les entreprises.
DES DIPLÔMES OPÉRATIONNELS AVEC UNE INSERTION DIRECTE
Une large place est donnée à la pédagogie par l'action (étude de cas, retour d'expériences, mise en pratique, projets personnels personnalisés...), aux projets tuteurés et à l'expérience « de terrain » (conférences « Métiers »)
Compétences
Les diplômés de la LP Métiers de la GRH acquièrent des compétences leur permettant de devenir des praticiens RH. Ils sont à même de :
Comprendre et maîtriser l'environnement RH de l'entreprise ;
Mobiliser les savoirs et les outils adaptés dans le cadre professionnel (formation, GPEC, recrutement, rémunération...) ;
Accompagner le pilotage de la fonction RH dans toutes ses dimensions (y compris juridique et financière) ;
Dialoguer dans différents contextes professionnels ;
Travailler en équipe ;
Maîtriser les SIRH et les outils numériques.
Condition d'accès
Baccalauréat +2
Après la formation
Débouchés professionnels
La licence professionnelle propose un large éventail de débouchés dans les métiers des ressources humaines en tant que cadre intermédiaire :
Responsable des ressources humaines,
Responsable administration du personnel,
Responsable paye et affaires sociales.
Assistant de ressources humaines,
Chargé de la gestion des ressources humaines,
Consultant ressources humaines,
Responsable du personnel non-cadre.
Secteurs d'activités (visés par la formation)
PME/PMI, cadre intermédiaire dans de grandes entreprises, Cabinets d'expertise, structure de santé
Organisation
La formation se déroule sur un an...
Elle comprend 450 heures d'enseignement en face à face et 90 heures de projets tuteurés et d'accompagnement personnalisé.
Les enseignements sont structurés en demi-journée, le matin et l'après-midi.
La Licence professionnelle s'effectue en alternance (contrat de professionnalisation et contrat d’apprentissage ) avec comme rythme : 1 semaine de cours pour 2 semaines en entreprise.
Volume horaire : 450 h au total, Crédits 60 ECTS
Période de formation
Programme
SEMESTRE 5 LICENCE PROFESSIONNELLE GESTION PROJET RH | Volume horaire | CM | TD | TP | ECTS |
---|---|---|---|---|---|
UE1 OUTILS ET PRATIQUES DE GRH | 12 | ||||
- La démarche GPEC | 20 | 14 | 6 | 2 | |
- Gestion des compétences et de la formation | 20 | 14 | 6 | 2 | |
- La GRH dans le secteur public | 20 | 14 | 6 | 2 | |
- Les outils de mesures RH | 20 | 14 | 6 | 2 | |
- Stratégie d'entreprise | 24 | 14 | 10 | 2 | |
- Techniques de recrutement | 20 | 14 | 6 | 2 | |
UE2 PROJETS RH, DIMENSIONS SOCIALE ET HUMAINE | 12 | ||||
- Le conseil RH | 20 | 14 | 6 | 2 | |
- Droit social pratique | 24 | 14 | 10 | 3 | |
- Négociation sociale | 20 | 14 | 6 | 3 | |
- Psychosociologie et sociologie organisationnelle | 20 | 14 | 6 | 2 | |
- Sécurité et santé au travail | 20 | 14 | 6 | 2 | |
UE3 LA FONCTION RH, ASPECTS BUDGETAIRES ET FINANCIERS | 6 | ||||
- Gestion budgétaire et financière | 20 | 14 | 6 | 2 | |
- Initiation paye | 20 | 14 | 6 | 2 | |
- Politiques et pratiques de rémunération | 20 | 14 | 6 | 2 | |
BONUS LICENCE PRO SEMESTRE 5 |
SEMESTRE 6 LICENCE PROFESSIONNELLE GESTION DE PROJET RH | Volume horaire | CM | TD | TP | ECTS |
---|---|---|---|---|---|
UE4 COMMUNICATION ET COMPETENCES MANAGERIALES | 12 | ||||
- Anglais professionnel | 28 | 28 | 2 | ||
- Communication et comportements professionnels | 20 | 14 | 6 | 2 | |
- Gestion de projet et démarche qualité | 40 | 14 | 26 | 3 | |
- Informatique / NTIC | 20 | 20 | 2 | ||
- Projet Professionnel Personnalisé (PPP) | 20 | 20 | 3 | ||
UE5 PROJET TUTORE | 9 | ||||
- Conférences métiers | 20 | 20 | |||
- Projet tutoré et conférences métiers | 20 | 20 | |||
UE6 RAPPORT DE FIN D'ETUDES | 9 | ||||
- Méthodologie du rapport de fin d'études | 14 | 14 | |||
CERTIFICATION EN LANGUE | |||||
BONUS LICENCE PRO SEMESTRE 6 |
Formation continue
Condition d'accès
Étudiants en contrat de professionnalisation
Personnes en reprise d'études, Salariés, demandeurs d'emploi, VAE
Calendrier et périodes de formation
D'octobre à septembre avec pour rythme des cours : 2 jours à l'Université – 3 jours en entreprise
A savoir
Coût de la formation : 4950 €
Volume horaire : 450h
Références & certifications
Identifiant RNCP : 29806
Codes ROME :
- M1501 : Assistanat en ressources humaines
- M1502 : Développement des ressources humaines
- M1503 : Management des ressources humaines
Codes FORMACODE :
- 35014 : Secrétariat assistanat ressources humaines
Codes NSF :
- 315 : Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi